واذكر عندما سألني احدهم : ماذا لو اعطيتها راتبها ثم تركت العمل فجأة اليس هذا ظلم لي؟ .. اجبته : أن اتعرض لظلم مثل هذا من عاملة منزل وانا في خير وعافية ، خير لي الف مرة أن ارتكبه في حق امرأة فقيرة تغربت طلباً للرزق ، وتكون خصيمي يوم القيامة.

المسلم فيه ان اجمع رواتب اول 3 اشهر عندي ولا اعطيها اياه كما هو المسلم عندك ان مدة الضمان 3 اشهر فتريدها ان تضمن حقها و لا تريدني ان اضمن حقي !!!!!!!!! مالكم كيق تحكمون !!!!!

ودائما الاجنبي هو المسكين والسعودي هو الظالم الجائر !!!!!!!!

عاملة المنزل إنسان له حقوق ، ولديها كرامة ، البعض قد لا يتوانى عن رفع الصوت ، وتوجيه عبارات السباب والشتائم ، وقد يصل أحياناً للضرب ، وكل هذا في ظل غياب أنظمة وقوانين ومؤسسات لحماية الخادمات كما هو موجود في بعض الدول مثل اليابان وسنغافورة وغيرهما من دول العالم المتحضر.

قد يطلب منها حمل أشياء ثقيلة ، وقد تتعرض خلال عملها لاصابات خطيرة (اصابات عمل) أو وفاة ويكتفى باعادتها الى بلادها أو ارسال جثمانها بدون تعويضات.

دعني اكون صريحة واتحدث عن واقع ملموس نعيشه مع الخادمات فنحن عندما نطلب منهاان تفعل شيئا لا تفعله و تكون متعمدة واغلب الخادمات خصوصا الاندونيسيات يحبون عمل المشاكل و جعل الزوجة ترفع الصوت من اجل ان يتدخل الزوج و يراضي الخادمة !!!!!

عاملة المنزل غالباً تدفع ثمناً للتأشيرة لمكاتب تصدير العمالة في بلدها ، ولكن عندما تصل يصيب بعضهن ما يصيب بعض الأشخاص من عدم قدرة على تحمل الغربة (مرض الغربة) فينتابها أعراض ذلك من ضيق شديد في النفس وكآبة وعزوف عن العمل ورغبة في العودة الى وطنها وقد تتعرض بسبب ذلك لتعامل قاسي أو ضغط عليها لمواصلة البقاء والعمل ، أو تعمد تأخيرها لحين وصول خادمة أخرى وكأنهم ملكوها وملكوا ارادتها وحقها في ترك العمل والمغادرة ، فمن غيب الضمير ومخافة الله لدى كثير من الناس في مجتمعنا ، وليتنا في هذا الصدد نتذكر بعض الأقارب والمعارف ممن عانوا في بعثاتهم وبعضهم برفقته اسرته رغم اختلاف الظروف والحال عن ظروف وحال عاملة منزل.

كم تدفع الخادمة ؟ هل تدفع 15 الف او 20 الف مثلما ندفع نحن ؟

و نحن لم نجبرها على المجيء هنا نحن نريد عاملة تساعدنا في اعمال البيت و كما عندها هي ظروف * نحن ايضا عندنا ظروف

و الخادمة التي تتعذر بعدم تقبلها للعمل او البيئة لم تأتي للعمل من الاساس اتت لشيء اخر و لم يعجبها

المهم في الموضوع ان نضمن نحن الكفلاء حقوقنا فكما هم بشر نحن بشر
و كاتب الموضوع اتوقع انه لم يعيش في السعودية بلد النفط
فرواتبنا بالكاد تكفيا فلسنا حمل امبالغ الاستقدام العالية والمكلفة بحجة انه عندنا نفط !!!!!

و بحجة انه عندنا نفط اجعل الخادمة تترك العمل بعد 3 اشهر لان هذا حقها و لن يعوضني احد لانني عندي نفط !! يعني عندي فلوس كثيرة !!!! هذا الكاتب شكله مكثر الاكل و كتب مقاله

- نريد ضمان لمنع استغلالنا من قبل العمالة
- نريد ان يكون سعر الاستقدام مناسب مثل دول الخليج
- نريد قانون يحمي اطفالنا من التعذيب والايذاء ( لا احد يقول انه بسبب معاملتنا للخادمة )
- نريد برنت كامل لاسم الخادمة و اذا عليها قضايا جنائية و اخلاقية او تعاني من امراض نفسية
- نريد اسمها الصريح و تاريخ ميلادها الصحيح فلا نقع عرضة للتزويرا ( وهنا راح ينط الكاتب و يقول مساكين لا تذلوهم ليس لانكم عندكم نفط استعبدتوا الناس !!!!!!! )
- نريد عمالة مدربة و ليست عمالة تتدرب عندنا فتهرب لتجني اموال اكثر
- نريد ضمان عن هروبها او رفضها العمل طيلة مكوثها
- نريد قانون يحمي الكفيل كما هو مطبق في الامارات
اما الخادمات :
- لا نجعل كل اعمال المنزل عليها
- نساعدها و نشحن لها لتكلم اهلها
- ان نعطيها الوقت الكافي للنوم
- لا نسمح لها بضرب الاطفال و يجب معاقبتها فورا
- السماح لها بمشاهدة التلفاز في وقت فراغها و تكون البرامج نافعة



الاهم لا ضرر ولا ضرار

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بنت المدينة

دعني اكون صريحة واتحدث عن واقع ملموس نعيشه مع الخادمات فنحن عندما نطلب منهاان تفعل شيئا لا تفعله و تكون متعمدة واغلب الخادمات خصوصا الاندونيسيات يحبون عمل المشاكل و جعل الزوجة ترفع الصوت من اجل ان يتدخل الزوج و يراضي الخادمة !!!!!

فعلا بعض الخادمات تفعل ذلك

اولا لازم نوحد الرواتب وعدم تأخير تنفيذ الأحكام على الخادمة او الكفيل
والخادمات عند استقرار عمل الشركات لن يهربن للأسباب التالية:
* لن يهربن لأنهن غير ملزمات بالعمل عند اسر محددة اذا حصل لهن سوء معامله

* لن يهربن اذا تم تحديد مهام العمل لهن في المنزل وعدم العناية بالأطفال في حالة وجود الأم بالمنزل

* لن يهربن اذا تم تحديد بدء العمل يبدأ من اذان صلاة الفجر الى الساعة الثانية عشر منتصف الليل للخلود للنوم والراحة وعدم تكليفها بعمل اي شيء بعد هذا الوقت إلا برضاها

* لن يهربن اذا اعطين فترة راحة لمدة ساعة كاملة منتصف اليوم

* لن يهربن اذا تم فتح حساب بأسمائهن في البنك وايداع الراتب بشكل شهري

* لن يهربن اذا تم السماح لهن بالاتصال بأسرتهن مره شهريا بعد ايداع الراتب لأنه ممكن تريد الاتصال باسرتها بابلاغهم بتحويل لهم مبلغ مالي والتأكد من استلامهم له ثم بعد ذلك لايسمح لها باستخدام الجوال او التلفون لأنها ممكن تتصل مع لصوص او غيره مثل ترسل معلومات امنية

* ايضا يجب التنبيه على الخادمات بالعقد بعدم التصرف باي تصرفات تتسبب بمضايقات للأسرة وعدم ضرب الأطفال وعدم تعمد تكسير ادوات المنزل

* التنبية على الخادمات بخصم قيمة ما تعمدنا تكسيرة وهذا يعتبر تأمين منزلي من حق المواطن مو تكسر الخادمة الأدوات الكهربائية وغيرها وتستهبل وتستهين بذلك بحجة جهلها...الخ...وهي عارفة كل شيء

احيانا تأتي على اساس لم يسبق لها العمل وهي بالحقيقة سبق لها العمل لكن تستهبل وتدعي انها لاتعرف شيء .
التأكيد بعقد الخادمة عند حصولها على سوء معاملة عليها الذهاب للشرطة وعدم ايذاء الأطفال حتى لو الخطأ من الأطفال عليها ان تعمل بالطرق النظامية وان لا تجعل الأمور تصل الى شدتهاواذا لم تسلك الطرق النظاميه فيطبق بحقها العقوبة سجن او غرامة الخ

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عسى خير

-------------------------------------------------------------------------------------


اولا ما احد دعى على اناس بدخول النار

اعد قراءة الموضوع ولا تتهم الناس وتبهتهم فما اشد عقاب من يبهت الناس

كاتب الموضوع عمم على كل الشعب السعودي

موضوع الجوال لديهن وسيلة للتواصل مع من يهربهن

اتصالهن بذويهن كله على ظهر الكفيل

خادمة كل يوم تطلب الاىتصال باهلها وتتوصل يوميا لم تكمل الشهر فطلبت السفر بحجة ان

اولادها يريدونها ان تعود فما ذمب كفيلها ولماذا تحضر الا لانها على يقين ان هناك من يدافع

عنها على حساب السعودي الذي في كل حالاته مغلوب على امره ولا يؤخذ له حق

لاحظ عند هروب الخادمة الحق عليه وعندما يبلغ عنها لا احد يهتم به ولا بحقه الضائع وعندما

تذهب لمكتب المتخلفين ولو بعد سنة اوعندما يستغني عنها من تستر عليها فالويل لك ايها اكفيل

سفرها على حسابك وادفع راتبها في المدة المتغيبة عنك فيها فانت الكفيل

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الصبر جميل

الله يسلم أياديكم ويحرم وجوهكم عن النار كلكم باستثناء كاتب المقال
ردودكم كفت وفت
الاخ كاتب المقال مادري شحس فيه????

اول شي الاخ اللطيف عسي خير

يا ليت انت من تعيد قراءة الردود وليس الموضوع وهذا ما كنت اقصد رد العضو الصبر جميل
انا لا اوافق الكاتب علي كل ما قال ولا يهمني ما كتب ولكن انا مع الواقع المرير مع الكفيل المجبور الذي يمكن ان يكون انا ومع العامله او العامل المظلوم غالبا في بعض الامور ....اود ان تجرد قلبك من العاطفه قليلا فهذا كفيل وخادمه ...

الكفيل النظام المتبع في بلدنا لا يحمي الكفيل ولا يعوض الكفيل ولا يساند الكفيل في حال تعرض لفقد الخدمه التي دفع عليها مالا كثير فما ذنب الخادم بذلك ؟؟؟

بالنسبه للعامل او العامله هل تعلم ما حقوقه عليك نظاما في بلدك وما توقع عليه في عقد الخادمه قبل خروجها من بلدها لك *؟؟؟ حتي لو لم يعمل بها لكن العامل له هذا الحق واذا استخدمه ضدك سينجح ولكن الحمد لله اكثر الخدم يأتون ( ما يدري ايش السالفه )

هذا ما اتحدث عنه لا اكثير لنستفيد ونجد الحلول وليس لنتجادل ويرمي كلن سخطه علي الاخر بسبب حادثه شخصيه او فكره مؤيد لها ...

دمت بود

اللى رجلة فى الماء ليس مثل اللى رجلة فى النار اعتقد كاتب المقال وصلتة الشغالة بدون مقابل واذا هربت تصل اخرى بنفس الوضع السابق يسلم كل من رد على المذكور وعالم الخدم فى نظرهم هم الاسياد ..... سلامى لكم وكفى

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ام عبدالله1433

اولا لازم نوحد الرواتب وعدم تأخير تنفيذ الأحكام على الخادمة او الكفيل
توحيد الرواتب غير ممكن لان الخبره تزيد من قيمة العامل في سوق العمل
فكيف تدفعي راتب لخادمة جديده 800 ريال ولا تفقه شي وتستفيدي منها بعد سنه
وخادمه لديها خبره تاتي لتعمل مباشره وجاهزة ..؟؟؟
والخادمات عند استقرار عمل الشركات لن يهربن للأسباب التالية:

* لن يهربن لأنهن غير ملزمات بالعمل عند اسر محددة اذا حصل لهن سوء معامله
انتي عندك تفائل بالشركات القادمه نصيحه تذكريني فيها لا تتاملي كثير المتضرر
الاول هو المواطن هم من الان وواضح وضوح الشمس للمطلعين ايش النوايا *

* لن يهربن اذا تم تحديد مهام العمل لهن في المنزل وعدم العناية بالأطفال في حالة وجود الأم بالمنزل
يعني في حالة عدم وجود الام ملزومه الخادمه للعناية بالاطفال وانا استغرب كيف خادمه تنحر طفل اين امه ؟؟ هذا من الجهل والغباء ان اضع طفل عند خادمه بسبب سوق او مناسبه

* لن يهربن اذا تم تحديد بدء العمل يبدأ من اذان صلاة الفجر الى الساعة الثانية عشر منتصف الليل للخلود للنوم والراحة وعدم تكليفها بعمل اي شيء بعد هذا الوقت إلا برضاها
يعني تقريبا من خمسه صباحا مممممممم لخمسه العصر هذي 12 ساعه
ومن خمسه عصرا الي الثانية عشر منتصف الليل 7 ساعات
المجموع 19 ساعة ( وعدم تكليفها بعمل اي شي بعد هذا الوقت الا برضاها)

* لن يهربن اذا اعطين فترة راحة لمدة ساعة كاملة منتصف اليوم
ما قصرتي كريمه والله

* لن يهربن اذا تم فتح حساب بأسمائهن في البنك وايداع الراتب بشكل شهري
و بطاقة صراف بعد لجل تحسسيها انك مراعيه الله فيها

* لن يهربن اذا تم السماح لهن بالاتصال بأسرتهن مره شهريا بعد ايداع الراتب لأنه ممكن تريد الاتصال باسرتها بابلاغهم بتحويل لهم مبلغ مالي والتأكد من استلامهم له ثم بعد ذلك لايسمح لها باستخدام الجوال او التلفون لأنها ممكن تتصل مع لصوص او غيره مثل ترسل معلومات امنية
لالالا يا جمس بوند افكار الاكشن حلوه منك

* ايضا يجب التنبيه على الخادمات بالعقد بعدم التصرف باي تصرفات تتسبب بمضايقات للأسرة وعدم ضرب الأطفال وعدم تعمد تكسير ادوات المنزل

لا تعليق

* التنبية على الخادمات بخصم قيمة ما تعمدنا تكسيرة وهذا يعتبر تأمين منزلي من حق المواطن مو تكسر الخادمة الأدوات الكهربائية وغيرها وتستهبل وتستهين بذلك بحجة جهلها...الخ...وهي عارفة كل شيء
لا تعليققق

احيانا تأتي على اساس لم يسبق لها العمل وهي بالحقيقة سبق لها العمل لكن تستهبل وتدعي انها لاتعرف شيء .
راجعي تعليقي علي تحديد الرواتب في الاعلي

التأكيد بعقد الخادمة عند حصولها على سوء معاملة عليها الذهاب للشرطة وعدم ايذاء الأطفال حتى لو الخطأ من الأطفال عليها ان تعمل بالطرق النظامية وان لا تجعل الأمور تصل الى شدتهاواذا لم تسلك الطرق النظاميه فيطبق بحقها العقوبة سجن او غرامة الخ
انتي الظاهر عندك مشاكل مع الخدم والاطفال

لاحول ولاقوة الابالله

عندي تحفظ على بعض الالفاظ

لن يهربن اذا تم تحديد بدء العمل يبدأ من اذان صلاة الفجر الى الساعة الثانية عشر منتصف الليل للخلود للنوم والراحة وعدم تكليفها بعمل اي شيء بعد هذا الوقت إلا برضاها >>>>>>>>>>>>>>> معقوله من الفجر الى 12 بالليل **والله ظلم حتى لو نامت ساعه الظهر مين فينا يقدر على هالعمل المتواصل ****ياريت نحاسب انفسنا قليل

عنها على حساب السعودي الذي في كل حالاته مغلوب على امره ولا يؤخذ له حق

لاحظ عند هروب الخادمة الحق عليه وعندما يبلغ عنها لا احد يهتم به ولا بحقه الضائع وعندما

تذهب لمكتب المتخلفين ولو بعد سنة اوعندما يستغني عنها من تستر عليها فالويل لك ايها اكفيل

سفرها على حسابك وادفع راتبها في المدة المتغيبة عنك فيها فانت الكفيل ...
--------------------------------------------------------------------------------------


انا مع هذا الكلام ...

لقينا سحر معاها .. لاشرطه نفعت ولا هيئة الامر بالمعروف ..

ويشهد الله على كلامي ... ان كل اللي سمعناه مو شغلنا مانقدر نستلمها

وبالنسبة لساعات العمل ... اميرتنا تصحى 10 او 11 الصباح وتكنس وتمسح وتنظف وبعدها تتوجه للغرفه وتتسدح وتنام وتتبرد
تجي بعد الغدا تنظف .. ووالغسيل كله في غساله اتوماتيك ونشافه كهربائيه وتروح تتسدح .. فالعشا تكوي كم قطعه في ساعات طويله
بعدين تنظف صحون العشا .. وترجع تنام .. احيانا 9 واحيانا 10 ..

واذا في ضيوف تترك الجمل بما حمل وتنام .. محد يكلمها

معروفين الحبشيات طول وقتهم تسدح ونوم .. والله يوم وصلت عندنا .. تركناها نااايمه لليوم الثاني .. محد كلفها بشغل ولا كلمناها .. قلنا حرام تعبانه ..

ماتبغى احد يقلها ليش الكوي مو تمام .. مع انها اول ماوصلت تستغبي وتسوي حالها ماتعرف تكوي .. جلست اعلمها كذا تمسكي المكوه وكذا تمشيها وكذا وكذا ...

مع انه من المفترض انها تجي مدربه .. ولكن طلعت داهيه وتعرف كل شي حتى العربي تنطقه صح وتترجم لشغالات قرايبنا بس تستغبي معانا

احنا كذا مين يضمن حقنا ؟؟!

اصلا ماشاءالله مايحتاج احد يدافع عنهم ... والله الراتب لمن نحوله .. ويتاخر تعرفو التحويل ...هيا تقلب لنا مناحه وعزا وبكا وصراخ وفلوسي فلوسي .. انتو حراميه انتو ماارسلتو ما ابغى اشتغل
9 اشهر على نفس الحال .. احيانا نرسل لها حق شهر واحيانا شهرين ...

احنا عشان عندنا نفط مو من حقنا نتكلم ؟!!