 |
 |
 |
 |
ملاحظة : الرقم خاص فقط بإعلانات العمالة المنزلية
10-20-2011, 01:37 AM
|
|
|
|
تجميد رواتب مستشفى التخصصي وخفضها بنسبة 60 بالميه
اعلن الاطباء والصيادلة والتمريض السعوديون في مستشفى الملك فيصل التخصصي انهم سيغادرون المستشفى بسبب قرار اقل مايقال فيه انه غير مقبول ومنتف لقواعد العمل والإنتاجية ففي اجتماع عام مع الادارة العليا للمستشفى غادر الاطباء والصيادلة والتمريض السعوديون القاعة احتجاجا على القرار المجحف بحقهم اثناء اللقاء بعد ان صبوا جام غضبهم على من هو خلف القرار وطالبوا خادم الحرمين الشريفين بالتدخل فورا لإنقاذ الموظفين ومن حالة تدهور سوف تحل بالمستشفى في حالة تطبيقة بعد ان كان رمزا صحيا عالميا وقبل ان يتحول مرتعا للأجنبي دون السعودي وخاصة بعد ان قطع المستشفى شوطا لا بأس به في السعودة وخاصة الوظائف الفنية اما القرار فهو تطبيق كادر الوظائف الصحية (للسعوديين فقط) على العاملين في المستشفى وللمعلومية أيضاً يشمل الحرس والعسكري والأمن ويتطلب التطبيق ان تحول الى السلم الجديد مما ينتج عنه احد أمرين الاول انخفاض شديد في الراتب الخيار الثاني تجميد الراتب في حالة الاستمرار خارج الكادر بدون اي علاوات او زيادة حتى نهاية الخدمة وكلا الأمرين مجحف وظالم وللمعلومية فالكادر لا يفرق بين العامل في التخصصي او الحرس واي مستشفى صغير في المملكة وهذا يجعل من هذه الخبرات والكفاءات التي يجمعها المستشفى ان تغادر الى مواقع اقل ضغطا في العمل مادام ان الراتب في التخصصي ومستشفى عيون الجواء متساوي فالطبيب وخاصة الاستشاري مثلا في التخصصي قبل التعيين يتم دراسة وضعة في لجان متخصصة وشروط قاسية جداً قبل القبول والعمل ولو طبقت على المستشفيات الاخرى لما بقي طبيب واحد يسمح له بالعمل كما ان بيئته جاذبة للخبرات المميزة وهو مشفى مرجعي والحالات الصعبة والمعقدة الامر الاخر دائماً ما تقمع السعودة في المستشفى بقرارات مثل هذه وهل المقصود أبعاد السعوديين عن المستشفى ليبقى مرتعا خصبا للأجانب ولماذا لم يطبق عليهم والتي عادة ما تكون رواتبهم تفوق السعودي بمرة ونصف او ضعف السعودي وماهو مستقبل التمريض المظلم المتوقع بعد ازالة وانعدام الحوافز والتميز وترك المستشفى للأجانب فليس هناك اي مبرر للقرار اما المقصود اسقاط المستشفى او التخلص من السعوديين. ..... وتدخل خادم الحرمين الشريفين شفاه الله مطلوب قبل فوات الأوان تعديل / حذف المشاركة |
|
10-20-2011, 01:39 AM
|
|
|
|
التجميد والتقليص للسعودي دون الاجنبي اعتصموا اليوم لمده ساعتين وتناوبوا بينهم وبين بعض عشان مايعطلون المرضى بعضهم تجمدت رواتبهم لمده 18 سنه واللي كان ياخذ 15 الف صار ياخذ 6 فيديو http://www.youtube.com/watch?v=7gdta05tvzs رابط تويتر http://twitter.com/#!/search?q=%23KFSHRCdisaster |
|
10-20-2011, 01:40 AM
|
|
|
|
ما حصل بالأمس في الإجتماع ما هو طرد للسعودي بإدب من مستشفى التخصصي لانهم في مستشفى التخصصي يفضلون الأجنبي على السعودي والا كيف يفسر تقليص رواتب السعوديين وعدم المساس برواتب الأجانب فكم أنت محتقر ايه السعودي في بلدك او غير بلدك و أخي بعقد موظف متدرب قال ان هناك رفض لمبدأ تغطية عدد السعوديين على الأجانب و ما حصل أمس في الإجتماع هو لتطفيش السعوديين و الا هل يقارن عمل الكادر او الإداريين في التخصصي بالعمل في المستشفيات الحكوميه اللي نصف الوقت يتسدحون ويتبطحون والا مقسمين الدوام بينهم من الفراغ بالإضافه الى المعامله السيئه للمرضى فهل يريدون تحويل التخصصي مثل الشميسي وباقي المستشفيات اللي من الساعه 11 الى 2 هذي راحة غداء و إحضار الأولاد من المدراس والا مثل المراكز الصحيه اللي مقسمين بينهم الدوام حتى بينهم في المراكز أنا نصحت أخي بالصبر حتى نهاية عقده فهو موظف متدرب ومن ثم عدم تجديد العقد والعوده الى وزارة الكحه اريح لبدنه قبل يطردونه الا إذا ذهب الى الإبتعاث يأخذ جنسيه أمريكيه ويعود مرفوع الرأس وبدل محاولة رفع مستوى المستشفيات الحكوميه الى مثل العسكريه والتخصصي بينزلون مستوى هذا المستشفيات الى مستوى المستشفيات الحكوميه وزيادة الإهمال و إهانة المريض و الأخطاء الطبيه تعديل / حذف المشاركة |
|
10-20-2011, 01:41 AM
|
|
|
|
ما حصل بالأمس في الإجتماع ما هو طرد للسعودي بإدب من مستشفى التخصصي لانهم في مستشفى التخصصي يفضلون الأجنبي على السعودي والا كيف يفسر تقليص رواتب السعوديين وعدم المساس برواتب الأجانب فكم أنت محتقر ايه السعودي في بلدك او غير بلدك و أخي بعقد موظف متدرب قال ان هناك رفض لمبدأ تغطية عدد السعوديين على الأجانب و ما حصل أمس في الإجتماع هو لتطفيش السعوديين و الا هل يقارن عمل الكادر او الإداريين في التخصصي بالعمل في المستشفيات الحكوميه اللي نصف الوقت يتسدحون ويتبطحون والا مقسمين الدوام بينهم من الفراغ بالإضافه الى المعامله السيئه للمرضى فهل يريدون تحويل التخصصي مثل الشميسي وباقي المستشفيات اللي من الساعه 11 الى 2 هذي راحة غداء و إحضار الأولاد من المدراس والا مثل المراكز الصحيه اللي مقسمين بينهم الدوام حتى بينهم في المراكز أنا نصحت أخي بالصبر حتى نهاية عقده فهو موظف متدرب ومن ثم عدم تجديد العقد والعوده الى وزارة الكحه اريح لبدنه قبل يطردونه الا إذا ذهب الى الإبتعاث يأخذ جنسيه أمريكيه ويعود مرفوع الرأس وبدل محاولة رفع مستوى المستشفيات الحكوميه الى مثل العسكريه والتخصصي بينزلون مستوى هذا المستشفيات الى مستوى المستشفيات الحكوميه وزيادة الإهمال و إهانة المريض و الأخطاء الطبيه |
|
10-20-2011, 01:42 AM
|
|
|
|
ما اقول الا حسبي الله ونعم الوكيل بس انا ماعمري شفت احد يحارب عيال بلده ويذلهم اللي قاعدين يتكلمون ويقولون مو ظلم واحمدوا ربكم اقولهم لايكثرررررررر افهموا وش صاير قبل ثم تكلموا ولا صرتو من طقة اكلوا السعوديين تبن نظام وزارة الصحة تطبق في التخصصي بس في سلم الرواتب يعني ساعات عملنا زي ماهي ومسؤولياتنا زي ماهي وناخذ طفسة على الاقل حقين وزارة الصحة ساعات عملهم قليلة وحالاتهم بسيطة ولا فيه ذيك المسؤوليات هم اللي سووه خلو راتب الدكتور الاستشاري في تخصص صعب ودقيق مثل راتب دكتور باطنة بجلاجل !!! هل هذا عدل ؟ هل حالاتهم معقدة زي حالاتنا ؟ هل يداومون 10 ساعات يوميا مثلنا ؟ هل عندهم تقييم دقيق واختبارات وقلق مثلنا ؟ هل عندهم معايير عالمية مثلنا ؟ يعني شوفو الظلم والاجحاف وين وصل لا والمشكلة القرار بس على السعوديين يعني بعد القرار السعودي ياخذ ربع راتب ابو هنود والفلسطن اكبر اهانة للسعوديين شوفو الدول اللي حولنا كيف تعز مواطنينهم وحنا مذلة وهذا الربيعة اللي مطلع القرار كان رافض يطبقه يوم كان طبيب وحاله من حالنا والحين عقب ماشاف النعمه طغى على الناس يعني بيصير التخصصي = مستشفى الايمان الشي الوحيد اللي نفتخر فيه برا يبي يدمره باي منطق يتساوى مستشفى مرجعي متخصص بوحده صحية في حي لبن مثلا واللي ماقدروا ينزلون راتبه بنسبه 60% جمدوا راتبه لمده 15 سنه بالله هذا نظام !!! يعني اداوم ولاماداوم ماتفرق اشتغل بذمه وضمير ولا اي كلام ماتفرق راتبي ماخذه زي ماهو مايتغير لا حوافز لا بدلات ولاشي كيف تبون الناس تبدع وتخلص في عملهم وهم رواتبهم مجمدة يعني الاجنبي في سنتين بيعدي راتبه اكبر واحد فينا ما اقول الا حسبي الله ونعم الوكيل الله ياخذ من عمرك يالربيعه مثل ما اخذت تعبنا وشقانا لا مستقبل ولاشي |
|
10-20-2011, 02:27 PM
|
|
|
|
الربيعه يبي يعمم فشل وزارته ومستشفياتها على المستشفيات الناجحه كالحرس و التخصصي ، يوم كان مدير الحرس كان اول من حارب هذا القرار و بعد ماصار وزير - وياللعجب - الزم الجميع بتطبيقه !! كان الاولى به رفع مستويات مستشفياته ليكون الشميسي مثلا منافس للتخصصي ، لكن هو سوا العكس و نزل مستوى التخصصي. و اعيد واكرر ،، القرار طبق فقط على الكفائات السعوديه ... اما الاجنبي فمازال يتمتع بعلاواته السنويه و بالسكن و التذاكر و غيرها من المميزات. |
|
10-20-2011, 02:27 PM
|
|
|
|
طبعاً القرار لايختص بالاطباء فقط بل يشمل الممرضين والصيادلة واخصائيي المختبر والإشعة والعلاج الطبيعي وغيره القرار فيه ظلم كبير دعونا نبتعد عن الأطباء قليلاً هل يعقل أن نقارن شخص درس عدة سنوات في الخارج ليكون متخصصاً في العمل على جهاز الإشعة المقطعية ويقضي عشرة ساعات يومياً في العمل ،، حتى أن بعضهم لايجد وقت ليأكل فيه هل يعقل بأن نقارنه بفني إشعة يعمل في مستوصف في القنفذة أو تيماء !! تكاد تمر عدة أيام بدون أن يرى أي مريض ! بعد هذا القرار سيكون لدى العاملين في التخصصي أو العسكري أو الحرس عدة خيارات: ١- أن تترك البلد وأتوجه لمستشفيات قطر أو الكويت أو الإمارات اذا كنت شخص تملك الكفاءة والطموح. ٢- أن تتوجه لمستوصف في وزارة الصحة وداوم يوم واحد في الاسبوع واذا صار شي يتصلون فيك الشباب ، هذا اذا كنت تبي الراحه. ٣- انك تداوم في نفس المستشفى ولكن ماتكون حريص مثل أول ، يعني ماهي فارقه اذا كنت أحسن واحد أو أسوأ واحد .. هذا اذا ماودك تغير مكان العمل. ٤- انك تعمل في المستشفى بنفس الجهد الذي كنت تبذله سابقاً .. وهذا اذا كنت دلخ ! |
| مواقع النشر (المفضلة) |
|
|
|
العرض العادي
