في حال و صول العاملة و تبين أنها حامل من الفلبين.
في حالة تبين أن العاملة تحمل أمراض معدية أو أمراض تعيقها من العمل مع العلم بأنه يجب على صاحب العمل ابراز كافة التقارير الطبية الصادرة من المستشفيات الخاصة أو الحكومية فقط.
في حالة رفض العمل من العاملة بشكل قطعي و بدون اسباب من جهتها.

أما في حالة رفض العمل بسبب سوء معاملة من قبل صاحب العمل جراء ضرب، سوء معاملة، أو تحرش جنسي و خلافه، ففي هذه الحالة يتكفل صاحب العمل بكافة التكاليف لاعادتها الى بلدها بعد صرف مستحقاتها كاملة و لا يحق لصاحب العمل بالبديل.