ملاحظة : الرقم خاص فقط بإعلانات العمالة المنزلية
|
|
|
لدي خادمتان واحدة كينية والاخرى مغربية ومحتار عن اي واحدة اتنازل
يقول المثل الدارج : اذا اردت تحيره ((خيره)) الحقيقة ايها الافاضل...انا عندي خادمتين واحدة كينية اكملت الان شهر بالضبط والاخرى جديدة تماما لها يومين فقط والحقيقة وجود خادمتين في منزل عدد افراده قليل ولايوجد اطفال لاداعي له اضافه الى انه عبيء مادي وتكلفه لا داعي لها . المشكله ايها الاخوة انا محتار عن اي خادمة اتنازل والسبب انني ولله الحمد توفقت في الخادمتين فالكينية اكملت شهر ولم ارى منها اللا كل خير شغيله ومؤدبة ومسلمة متدينة وهادئة جدا والمغربية رغم ان مالها اللا يومين ولكن ايضا مؤدبة ومتدينة ومن يوم وصلت محافظة على صلاتها ونفسيتها حلوة مع كل افراد العائلة . انا الحقيقة مضطر اتنازل عن واحدة لكن محتااااااار هل اتنازل عن الكينية او المغربية؟ فقررت استشير من جرب الكينية لمدة سنة او اكثر او جرب المغربية سنة او اكثر لان كلما طالت المدة يكون لدى الشخص خبرة وتظهر العيوب ان كان هناك عيوب . لكن كل الثنتين عندي جديدات بس ممتازات جدا ((حتى الان)) اريد ان اتخذ القرار فمارأيكم بارك الله بكم |
|
|
الله يسخرهن لك ولغيرك صعب جدا تحكم عليهن بوقت الحالي لان الشغالات ف اول ثلاث شهور تكون ممتازه لكن بعدها يبدا الاهتمام بالشغل يقل وتبدا العيوب تظهر من تجربه اقاربي المغربيات مايكملون سنه |
|
|
اشكرك اختي على المداخلة...الحقيقة زادت حيرتي الان اكثر...أنا قرأت في المنتديات كثير ناس يمدحون في المغربيات وانهن اذا احسنت التعامل معهن ماتجد منهن اللا كل اهتمام وادب واحترام وانهن طباخات ماهرات وبعضهن يجلسن عدة سنوات في نفس البيت . طبعا مثل ماقلت سابقا المغربية مالها اللا يومين والكينية اكملت شهر ...والحيرة تزداد ولازلت اتمنى المزيد من مداخلات الاخوة حول هذا الموضوع |
|
|
المغربيه اذا ارتاحت عند اهل البيت وما عندها زوج او اطفال تجلس مده طويله عند الكفيل لكن ان ماارتاحت ترفض العمل عند اي كفيل اخر وستصِّر ع السفر الكينية اذا سلمنا من الكسل وكثره النوم فهي جيده وتكمل مدتها اذا ارتاحت عند الكفيل وان ماارتاحت تطلب كفيل اخر يعني السنتين تكملهم لكن ان سافرت احتمال العودة ضعيف |
|
|
مازال الكينيه كملت شهر بتلاقون احراج من طردتها لكن تنازل عن المغربيه لكونها جديده ولن تلاقي احراج من التنازل وانا مستعد اخذها منك
|
مواقع النشر (المفضلة) |
|
|
|