تدليع العماله المنزليه هو سبب هروب العماله المنزليه في السعوديه
 

لوقارنا الشروط بين دول مجلس التعاون تجاه العماله المنزليه لوجدنا أن السعوديه متساهله جدا مع العماله المنزليه عكس دول الخليج الأخرى،،حيث أنه في حال هروب العامل أو العامله المنزليه من الكفيل يتحمل الكفيل أكثر الضرر ومن تلك الأخطاء في حال تم القبض على العامل الهارب مطالبة الكفيل بتسفيره على نفقته،دون أن يحصل الكفيل على حقه كاملا من العامل أو العامله الهارب منه !!
وهذا ماشجع العماله على الهروب!!
فلو نظرنا الى الشروط المعمول بها في دول الخليج الأخرى،،لوجدنا أن حكومة الأمارات كمثال تضع شرط أساسي يحفظ حق الوافد والمستقدم،،وهو أن المستقدم عليه أن يقوم بكامل الشروط الملزمه بحق العامل من راتب ومٱوى وعلاج وكل ماتم الإتفاق عليه في بند الإستقدام وأن الوافد أو الوافده مسؤول مسؤليه كامله عن نفسه أخلاقيا وعمليا وأن عليه أن لايتخطى تلك الخطوط وعليه في حال الضرر قسرا اللجوء للقضاء الوطني لإخذ حقه إن وجد،،علما أنه في حال الهروب و العمل لدى غيير كفيله فهنا يتحمل الطرفين الهارب والمتستر غرامه رادعه لكل منهما فالعامل يتحمل مبلغ ٥٠ ٱلف درهم مع الإجلاء من الوطن والمواطن المتستر يتحمل مبلغ مئة الف درهم غرامه مع الحرمان من الإستقدام لمدة خمس سنوات،،وتنفذ فورا،،وهذا هو القرار الصائب الذي يحفظ حق جميع الأطراف،،علما أن العامل أو العامله المنزليه أو أي وافده مسؤول مسؤليه كامله عن نفسها،،فمتى تخلت عن حماية نفسها وتعمدت اللجوء الى ممارسة الفواحش برضاها وحصل لها مشكله دون تلجاء للقضاء لإثبات مشكلتها فهنا لن يتحمل كفيلها مشاكل عبثها،،وكل مايلزمه تسفيرها على نفقتها وعليها المغادره فورا..وهذا من الشروط الملزمه التي جعلت الوافدات يتحاشن الوقوع في الخطاء،،أتمنى يوما أن ارى جميع دول مجلس التعاون على خطى دولة الأمارات الشقيقه..!