سؤال وابي اجابه؟؟
 

:السلام عليكم حابه اسألكم احنا عندنا شغاله تحت كفالة ابوي ولها 5 شهور ورافضت الشغل عندنا تقول تبي بيت ثاني ماتبي تشتغل عندنا وديناها المكتب وقالنا مالنا شغل فيها ياتنقل كفالتها ياتسفرها وش الحل معها؟؟ مع انها نشيطه في الشغل وتفهم كل شي بس مدري وش قالبها علينا
وهل ابوي يقدر يقدم على وحده ثانيه وهي تحت كفالته لانه يقول لازم وحده بس __مايصير ثنتين تحت كفالته ؟؟ وش رايكم
جاوبوني على اسئلتي ممشكوورين
اكتب بمعرف امي :d

يعني لازم نسوي خرووج نهائي يعني مايمدينا نستقدم وهي تحت كفالتنا لاننا مانبي نسفرها ؟؟
الله يعطيك العافيه

اخوي المتميز الله يعطيك العافيه الحمدالله سفرناها اليوم عساها بمصيبه تصيبها خسرتنا على الفاضي والله يعين على الاستقدام

اختي الكريمه

في مقدورك استخراج تاشيرة ثانية بوجود هذه العاملة

وبخصوص مشكلة العاملة

اعتقد يوجد عدم اخذ وقت كافي لراحة لديها او يتم توجيهها من اكثر من طرف بالمنزل

مما سبب لها نوع من التمرد للعمل لديكم

الافضل لكم ان تحاولو الاتفاق فيما بينكم على ان يوجهها الوالد او الوالده او الكبير منكم فقط

كذلك تنسيق فترة الراحه لها يعني ساعتين في النهار لراحتها كافية ايضا ومشجعه لكي تعمل بنشاط اكثر فالمراءة لها ضروريتها في اخذ قسط من الراحة والاستحمام. بعض العاملات تكون جيدات لكن لا تستطيع العمل اكثر من طاقتها فتتمرد على الكفيل

لا ننصح بسفرها اذا لم تستطيعو حل الاشكال الافضل وضع اعلان لنقل كفالتها لاسرة اقل عدد

اما بخصوص طريقة استخراج تاشيرة جديده وثانية بوجود العاملة لديكم

فهي

اولا استخراج اقامة للعاملة الموجوده لديكم

ثانيا دفع قيمة التاشيرة الجديده

ثالثا على الوالد التوجة لمكتب العمل مصطحب معه دفتر العائلة وتعريف راتب عملة او كشف حساب وسيتم استخراج تاشيرة له في اقل من دقائق معدوده

وشكرا